Alrededor de $26’250,000.00 Veintiséis millones doscientos cincuenta mil pesos se requiere invertir por cada trabajador en  la fabricación de automóviles nuevos en fabrica con tecnología de vanguardia, el caculo tomando como base el valor de lo que invertirá empresa de origen Chino  para construir un fabrica en México, alrededor de 1050 millones de dólares y el personal que laboraba en empresa automotriz en  Cuernavaca, que generaba 869 empleos.

Salario mínimo año 2017 $80.04 más IMSS e Infonavit (33%) $103.45 pesos

Salario mínimo año 2026 $315.04 más IMSS e Infonavit (33%) $419.00 pesos

Una empresa pagaba en el año 2017 $40,345.50 pesos por año con IMSS, Infonavit, Aguinaldo y Vacaciones por cada trabajador, a los patrones les representaba un egreso al tener diez trabajadores con nomina mínima anualmente de $403,455.00 (costo del salario mínimo diario por 390 días),referencia 1 año de antigüedad en el empleo

En el año 2026 cada trabajador costará (falta agregar el costo de reducción de la jornada laboral) $167,600.00 pesos por año por trabajador, con IMSS, Infonavit, Aguinaldo y Vacaciones a los patrones les representará el tener diez trabajadores una nómina anual de $1’676,000 pesos.(costo del salario mínimo diario por 400 días), referencia 1 año de antigüedad en el empleo.

El incremento en el costo de la nómina entre los años 2017 y 2026 teniendo un plantilla de 10 trabajadores será de $1’272,545.00 pesos adicionales.

Conclusión: Desconozco que giro empresarial pueda trasladar el incremento en el costo de su personal a sus clientes, y qué micro o pequeña empresa pueda continuar operando con ese incremento fuera de la REALIDAD ECONÓMICA, conozco empresas que han incrementado el precio de sus productos y servicios en porcentajes menor al 20% en el ultimo lustro.